为提高员工综合素质，适应当前行业竞争激烈的环境，改善服务品质，检测二所按照年初培训计划于3月8日至3月11日对部门及水工程技术中心人员开展了“日常检测工作、安全教育、试验室管理、报告编写、水保监测”等方面的培训工作，培训共进行9课时，已按照年初培训计划全部完成，此次培训，部门主管高度重视，特指定专人负责组织安排，各主讲人也都精心准备课程，多方搜集材料，耐心细致的讲解，并进行了相应的提问；通过此次培训，为我部门发展注入新的动力，进一步提高了人员的理论水平，增长了员工的知识与技能,增进了团队意识.还有力的促进了跨部门之间的沟通，在共享中充实提高，取长补短，共同进步。